WISA
Recrutamento
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Para candidatos
NoRecrutamento WISA Somos especializados em facilitar a entrada de especialistas internacionais de medicina, TI, enfermagem, construção e agricultura no mercado de trabalho alemão. Conectamos você com empresas líderes e apoiamos você durante todo o processo de inscrição, desde a otimização de seus documentos até aconselhamento sobre vistos e realocação. Nosso objetivo não é apenas proporcionar acesso a oportunidades de emprego de primeira classe, mas também ajudar no aprimoramento do idioma e na integração cultural para promover a sua integração profissional e pessoal na Alemanha. Com uma vasta experiência na colocação de talentos qualificados, compreendemos a importância de uma abordagem pessoal para alcançar os seus objetivos de carreira e oferecemos apoio a longo prazo para o seu desenvolvimento profissional na Alemanha. Contate-nos para saber mais sobre como podemos ajudá-lo a garantir o emprego dos seus sonhos na Alemanha.
Soluções para diferentes relações de trabalho
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emprego permanente
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Tempo parcial
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Base do projeto
Para candidatos
Die Chancenkarte Deutschland nach § 20a AufenthG ermöglicht Fachkräften aus Drittstaaten die Einreise zur Jobsuche.
Option 1: Sie haben einen in Deutschland anerkannten Berufs- oder Hochschulabschluss oder einen Abschluss direkt in Deutschland erworben.
Option 2: Sie erreichen mindestens sechs Punkte im Punktesystem. Punkte erhalten Sie für:
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teilweise Anerkennung der Qualifikation (4 Punkte)
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Beruf im Mangelbereich (1 Punkt)
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Berufserfahrung: 2 Jahre = 2 Punkte, 5 Jahre = 3 Punkte
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Sprachkenntnisse: Deutsch bis zu 3 Punkte, Englisch C1 +1 Punkt
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Alter: bis 35 Jahre = 2 Punkte, bis 40 Jahre = 1 Punkt
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Voraufenthalt in Deutschland (1 Punkt)
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qualifizierter Ehe- oder Lebenspartner (1 Punkt)
Zusätzlich erforderlich sind eine mindestens zweijährige Berufsausbildung, Sprachkenntnisse (Deutsch A1 oder Englisch B2) sowie ein Nachweis des Lebensunterhalts – zum Beispiel über ein Sperrkonto (mindestens 1.027 € pro Monat) oder eine Verpflichtungserklärung.
Para candidatos
Das beschleunigte Fachkräfteverfahren nach dem Fachkräfteeinwanderungsgesetz ermöglicht internationalen Bewerbern eine deutlich schnellere Einreise nach Deutschland – in der Regel innerhalb von 4 bis 6 Monaten. Voraussetzung ist ein Arbeitsvertrag oder ein verbindliches Arbeitsangebot. Der Antrag wird entweder über die deutsche Auslandsvertretung oder die Zentrale Fachkräfteeinwanderung der Bezirksregierung Köln gestellt.
Voraussetzungen & Zielgruppen
Antragsberechtigt sind:
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Fachkräfte mit Berufsausbildung oder Studium
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Auszubildende
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Bewerber in Qualifizierungsmaßnahmen zur Anerkennung
Besonders gefragt sind Ärzte, IT-Fachkräfte, Pflegekräfte und Berufskraftfahrer. Die Ausländerbehörde koordiniert das Verfahren mit allen beteiligten Stellen.
Notwendige Unterlagen
Für die Antragstellung sind u. a. erforderlich:
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Reisepasskopie
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Nachweise der Berufsqualifikation (inkl. Übersetzungen)
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Ausbildungs- und Berufsnachweise
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Arbeitszeugnisse
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Erklärung, dass kein Anerkennungsantrag gestellt wurde
Bearbeitungszeiten im Überblick
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Anerkennungsverfahren: ca. 2 Monate
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Zustimmung der Bundesagentur für Arbeit: ca. 1 Woche
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Termin bei der Auslandsvertretung: ca. 3 Wochen
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Visum-Entscheidung: ca. 3 Wochen
Kosten
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Gebühr bei Antragstellung: 411 €
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Zusätzliche Kosten: Anerkennung & Visum (meist < 100 €)
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Vorteil: kein Sperrkonto notwendig
Para candidatos
Ihre Bewerbung ist der erste Schritt. Senden Sie uns Ihren Lebenslauf, Zeugnisse und ein Motivationsschreiben. WISA Recruiting prüft Ihre Unterlagen und bringt Sie mit passenden Arbeitgebern in Deutschland zusammen.
Kontaktieren Sie uns, um mehr darüber zu erfahren, wie wir Ihnen helfen können, Ihren Traumjob in Deutschland zu sichern.